Empleo: 4 socorristas (2021) – Logrosán (Cáceres)

El Ayuntamiento de Logrosán (Cáceres) informa sobre la convocatoria para la selección y contratación mediante concurso-oposición de 4 puestos como socorristas para la piscina municipal.

La duración del contrato será de duración determinada, mientras permanezcan abiertas al público las instalaciones de la piscina municipal del municipio durante este año y la retribución será del SMI.

Las solicitudes se podrán presentar hasta los posteriores 7 días hábiles desde el 28 de mayo de 2021.

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Empleo: 4 porteros/as limpiadores/as para la piscina municipal (2021) – Logrosán (Cáceres)

El Ayuntamiento de Logrosán (Cáceres) anuncia la convocatoria para la contratación de 4 porteros/as limpiadores/as para la piscina municipal.

La selección constará de un examen tipo test y 5 supuestos prácticos, además de una fase de concurso según el baremo establecido en la convocatoria.

La duración del contrato será de duración determinada y la retribución será del SMI.

Las solicitudes se pueden presentar en los 7 días hábiles a partir del 27 de mayo de 2021.

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Empleo: 2 plazas de hostelería rural (2021) – Logrosán (Cáceres)

El Ayuntamiento de Logrosán (Cáceres) informa sobre las bases para la selección y contratación laboral para 2 plazas de trabajo como empleado de hostelería rural.

La selección será mediante sistema de concurso y la contratación será de 6 meses de duración con SMI.

Como requisito se pide haber superado el curso de formación con certificado profesional de «Alojamiento Rural» código 0109, de la familia profesional de hostelería y turismo.

El plazo máximo para presentar las solicitudes serán de 7 días hábiles desde el 25 de mayo de 2021.

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Empleo: Bolsa de empleo de auxiliar de ayuda a domicilio (2021) – Logrosán (Cáceres)

El Ayuntamiento de Logrosán (Cáceres) anuncia las bases de la convocatoria para la creación de una bolsa de empleo temporal de auxiliares de ayuda a domicilio por el procedimiento de concurso-oposición.

La bolsa tendrá una duración de 12 meses naturales y los contratos serán laboral temporal a tiempo parcial de 30 horas a la semana y SMI.

El plazo para presentar las solicitudes será de 10 días hábiles desde el pasado 18 de mayo de 2021.

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Noticia: Guadalupe (Cáceres) y Logrosán (Cáceres) mapean los recursos de bienestar y salud de sus comunidades

Farmamundi ha querido dar a conocer en esta comarca extremeña, y en un momento marcado por la pandemia COVID19, un modelo de salud comunitaria basado en activos, que ofrece un enfoque positivo de la salud para contribuir al bienestar comunitario y, sobre todo, contribuye a fomentar la participación activa y el protagonismo de la propia ciudadanía en la gestión de su salud.

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(Foto Farmamundi: Validación en Logrosán).

Más de veinte personas de ambas comunidades pertenecientes asociaciones, colectivos y servicios institucionales de diversos ámbitos profesionales, nos han acompañado durante varios meses en un proceso colaborativo de mapeo de activos de salud, logrando identificar hasta sesenta recursos, lugares, servicios, instalaciones e, incluso, personas del entorno que son fuente de bienestar para la población. El proyecto, titulado «Salud Comunitaria-Salud Global. Activos de salud y enseñanzas sociales de una pandemia«, ha sido financiado por la Diputación de Cáceres y cuenta con la colaboración de la Mancomunidad Integral las Villuercas-Ibores-Jara.

Mapas colaborativos de activos de salud

Este proyecto es un punto de partida que da a conocer e integra herramientas virtuales que permiten mantener vivos y actualizados los mapas de activos de cada localidad, para así seguir promoviendo localmente acciones comunitarias para la identificación de nuevas fuentes de salud y fortaleciendo las capacidades de diversos colectivos para potenciar la sostenibilidad medioambiental, la equidad y el bienestar colectivo.

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(Foto Farmamundi: Presentación en Guadalupe).

Debido a las restricciones de movilidad y de distanciamiento durante el Estado de Alarma, las acciones presenciales y grupales se tuvieron que ir adaptando, principalmente viendo reducida la posibilidad de participación de algunos colectivos (personas mayores, mujeres de asociaciones rurales, estudiantes y profesionales sanitarios) pero, aún así, se ha logrado desarrollar un proceso colaborativo y participativo con cada comunidad, que ha tenido como resultado los Mapas de activos de salud de Guadalupe y Logrosán.

Mapa de activos de salud de Logrosán:


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Mapa de activos de salud de Guadalupe:


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“Hay que pasar de una perspectiva individual a una comunitaria”

Tras su participación en el proyecto, el grupo de participantes coincidió en la importancia de promover el derecho a la salud desde una perspectiva global y desde nuestras acciones diarias; es decir, “pasar de una perspectiva individual a una comunitaria”, tal y como apuntaba una participante, ya que “la salud es un derecho universal y se tienen que unir todos los países y personas para cuidar el planeta y a sus habitantes”, porque “somos vulnerables y necesitamos estar unidos”, apuntaban otras dos participantes.

Y es que uno de los principales aprendizajes de esta experiencia ha sido la importancia de fortalecer las redes colaborativas en la comunidad, que aporten información para cuidarse tanto individual como colectivamente y, además, que fomenten desde un enfoque de equidad la promoción de la salud comunitaria, ya que la pandemia ha demostrado cómo la salud debe ser un prioridad para todas las personas, colectivos e instituciones tanto en lo local como en lo global.

Para conocer cómo se ha llevado a cabo este interesante proceso colaborativo, puedes ver la siguiente presentación:

Cadena Silva
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